Olvida Mara la austeridad

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“no puede haber gobierno rico con pueblo pobre”

 

POR: MARCO ANTONIO BARRERA

CANCÚN, Q. ROO.- Funcionarios del gobierno municipal de Benito Juárez que encabeza Mara Lezama ganan hasta 40 por ciento más de sueldo de lo que percibían en la administración de Remberto Estrada.

 

Pese a que el presidente de la República ha insistido en que “no puede haber gobierno rico con pueblo pobre”, la alcaldesa benitojuarense recibe un salario prácticamente igual al de Andrés Manuel López Obrador, pues es de apenas 47.61 pesos menos; mientras que cuatro de cada 10 habitantes de esta ciudad están en pobreza y pobreza extrema, según el Consejo Nacional de Evaluación de la Política de Desarrollo Social.

 

Hace más de cinco meses el mandatario federal visitó este destino desde donde llamó a reducir los sueldos de los altos funcionarios de los Ayuntamientos, pero aquí no tuvo eco. Desde entonces prevalece el “gatopardismo” que tanto ha denunciado, las cosas aparentemente cambian para seguir igual.

 

En la gestión municipal anterior el personal de confianza quedó integrado por 90  servidores públicos, pero en la presente administración se incrementaron a 99. De acuerdo al actual tabulador municipal, los aumentos a la dieta oscilaron entre 14 y 40 por ciento.

 

Hace un año, el ex alcalde Remberto Estrada percibía un salario mensual bruto de 93 mil 392.18 con una percepción neta de 72 mil 298.43 pesos, mientras que su predecesora, Mara Lezama, lo incrementó 14.09 por ciento, para quedar en 108 mil 696.39 que tras descontar impuestos le dejan libres 86 mil 767.14 pesos.

 

Los 15 integrantes del Cabildo también tienen mayores percepciones respecto a sus antecesores, al pasar de 92 mil 301.98 a 107 mil 386.66 pesos mensuales brutos, que significó 14.05 por ciento más.

 

Entre los aumentos más cuantiosos están el de director de Gobierno, que pasó de 63 mil 1898.98 a 103 mil 698.85 pesos mensuales brutos (40%+), el director general de Planeación Municipal que de 48 mil 919.20 pasó a 80 mil 779.38 pesos (39.45%+) y el director general de la Unidad Técnica, Jurídica y Documental, que pasó de 45 mil 702.30 a 74 mil 572.03 (38.72%+).

 

Entre los 10 puestos municipales con mejor salario e incremento está la Secretaría Particular de la alcaldesa y la Coordinación Administrativa, al pasar cada uno, de 60 mil 347.20 a 75 mil 791.12 pesos, 20.38 por ciento más que la gestión municipal anterior.

 

Otros puestos que actualizaron sus percepciones fueron la Secretaría General del Ayuntamiento, de 63 mil 583.20 pesos a 77 mil 273.74 pesos mensuales brutos (17.72%+)m y la Sindicatura Municipal, de 91 mil 759.98 a 106 mil 755.52 pesos.

 

En este danza de aumentos, otros puestos con modificaciones a la alza fueron la dirección de Gestión Social, de 47 mil 980.12 a 57 mil 460.21 pesos; dirección general de Radio Cultural Ayuntamiento, de 33 mil 150.08 a 53 mil 535.58 y dirección de Relaciones Públicas, de 48 mil 692.38 a 56 mil 608.36 pesos.

 

Además, coordinación de Giras y Logística, de 41 mil 411.98 a 67 mil 938.70; coordinación de Agenda, de 25 mil 715.22 a 42 mil 147.48, y dirección de Gestión Social, de 47 mil 980.12 a 57 mil 460.21 pesos mensuales brutos, entre otros.