*Mantienen pleito legal 121 personas contra municipio
MARCO ANTONIO BARRERA
CANCÚN, Q. ROO.- Al menos seis sentencias judiciales condenatorias ha recibido el gobierno de Mara Lezama Espinosa en 121 juicios laborales que enfrenta el municipio de Benito Juárez ante el Tribunal de Conciliación y Arbitraje del Estado de Quintana Roo.
Los pleitos legales son por el despido injustificado de trabajadores que se mantienen como herencia de siete administraciones pasadas, a los que se sumaron los de la actual gestión morenista que ha contribuido con 17 casos nuevos.
Los reveses legales por laudos contrarios al Ayuntamiento fueron promovidos por Silvia Lavalle Reyes mediante el juicio DIT-371-2014 que causó sentencia el pasado 6 de marzo, y Gabriela Romero Reséndiz y Mertih Arronte Pacheco, de los juicios DTI-370-2014 y DIT-376-2014, ambos del 12 de marzo.
Además, Mario Luis Moo Sunza con el expediente DIT-366-2014, del de mayo; Raúl Karin de la Rosa Peláez, expediente DIT-389-2014, del 18 de julio 18; y Soledad Calzada Tejeda, con el caso número DIT-323-2013, del 6 de agosto pasado.
Los casos laborales que enfrenta la administración de Lezama Espinosa se han acumulado de los gobiernos que encabezaron Juan Ignacio García Zalvidea (2002-20059), Francisco Alor (2005-2008), Gregorio Sánchez (2008-2011), Julián Ricalde (2011-2013), Paul Carrillo (2013-2016) y Remberto Estrada (2016-2018), a los que se sumaron los de la actual presidenta municipal, cuya gestión comenzó hace casi 11 meses.
Hasta hace unas semanas, el regidor Luis Humberto Aldana Navarro, regidor presidente de la Comisión de Comercio y Asuntos Agropecuarios del Cabildo benitojuarense, reconoció que la cartera de riesgo heredada oscilaba en casi 600 millones de pesos por laudos impagados por los gobiernos locales de Paul Carrillo y Remberto Estrada.
De acuerdo a la lista de acuerdos y resoluciones publicados por estrados del Tribunal de Conciliación y Arbitraje del Estado de Quintana Roo los casos en disputa corresponden desde 2004, por lo que ese tipo de despidos que derivaron en casos legales comenzó cuatro administraciones antes, con Juan Ignacio García Zalvidea.
Los litigios que se mantienen en activo corresponden a las gestiones de Carrillo, 37; Ricalde Magaña, 31; Lezama Espinosa, 17; Remberto Estrada, 11; Sánchez Martínez, 10; Alor Quesada, nueve; y García Zalvidea, seis.
Los 121 juicios laborales se mantienen con movimientos desde hace poco más de 10 meses y aunque no se transparenta la suma económica reclamada, se integra por salarios caídos y prestaciones que con el paso del tiempo aumentan.
Los 121 juicios laborales abiertos se integran por casos de 2019 (11), 2018 (11), 2017 (6), 2016 (6), 2015 (4), 2014 (27), 2013 (28), 2012 (3), 2011 (4), 2010 (2), 2009 (4), 2008 (9), 2005 (4) y 2004 (2).
Según la información del Tribunal los casos de la gestión municipal acumulan 246 acuerdos, 27 audiencias públicas, tres comparecencias y una resolución interlocutoria.
En la actual administración morenista, empleados despedidos interpusieron seis casos entre octubre y diciembre, y del 11 de enero al 22 de agosto pasado.
En contraste, desde que tomó posesión Lezama Espinosa, el Ayuntamiento de Benito Juárez ha iniciado 37 casos contra empleados municipales por cuestiones también laborales.
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