- El CAM Laboral Louis Braille enfrenta una lista de espera de más de 30 jóvenes que buscan una oportunidad de continuar su formación y adquirir herramientas para integrarse al mundo laboral.
OMAR ROMERO
CANCÚN, Q. ROO.- El Centro de Atención Múltiple (CAM) Laboral Louis Braille, ubicado en la Región 92 de Cancún, enfrenta actualmente una lista de espera de más de 30 jóvenes que buscan una oportunidad de continuar su formación y adquirir herramientas para integrarse al mundo laboral.
Este centro, que atiende a 72 jóvenes de entre 16 y 24 años con discapacidad intelectual, auditiva, trastornos del espectro autista o discapacidad múltiple, imparte cinco talleres, como jardinería, alimentos y bebidas, repostería y panadería, áreas públicas y lavandería.
La directora del plantel, Evarista Bravo Ortiz, explicó que, si bien ha habido avances en la inclusión laboral, aún enfrentan limitaciones importantes por falta de aulas e instructores, lo que impide ampliar la matrícula y atender a más estudiantes.
“Lamentablemente no tenemos cupo, tenemos una lista de espera de más de 30 jóvenes, tenemos cinco talleres, pero no hay cupo.
“Desgraciadamente no tenemos ese crecimiento y no depende de nosotros, pero hay una lista de espera enorme, hay muchos jóvenes que egresaron de secundaria, que han ido a buscar cupo”.
Enfatizó que el derecho a la educación y al empleo también debe garantizarse para las personas con discapacidad, por lo que están buscando estrategias para apoyar a quienes no han podido ingresar.
Cada taller cuenta actualmente con entre 13 y 14 alumnos. Sin embargo, el plantel no cuenta con un instructor de carpintería, una necesidad que ya se está atendiendo.
A pesar de las carencias, el equipo docente ha logrado mantener la calidad de la enseñanza gracias a su compromiso y creatividad, incluso cuando las condiciones físicas no son las ideales.
“En el Centro de Atención Múltiple Laboral únicamente somos 14 personas y con 14 personas hacemos mucho, nos hace falta más, pero eso ya no es tema de nosotros. Damos mucho siempre para beneficio de estos jóvenes”.
Los estudiantes pueden permanecer hasta cuatro ciclos escolares en el CAM Laboral. En el segundo o tercer ciclo, muchos de ellos ya cuentan con las competencias necesarias para integrarse a un empleo formal.
