- Luis Donaldo Colosio, hizo ayer la presentación de un compromiso para concretar un cambio en la comunicación para que haya un lenguaje accesible, incluyente y no sexista.
JOSÉ LUIS MARROQUÍN / AGENCIA REFORMA
MONTERREY, NL.- La Administración municipal de Monterrey, encabezada por el emecista Luis Donaldo Colosio, hizo ayer la presentación de un compromiso para concretar un cambio en la comunicación para que haya un lenguaje accesible, incluyente y no sexista.
Los cambios implican que los servidores modifiquen la forma de dirigirse a determinados grupos de la población.
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Éstas son algunas recomendaciones:
-En lugar de decir negritos, personas de color o afros, utilizar población afrodescendiente o persona afroascendiente.
-No llamarlos indio o minorías étnicas, sino personas indígenas, comunidades indígenas o población indígena.
-Evitar decir personas con capacidades diferentes, personas especiales o discapacitado, usando personas con discapacidad o personas con diversidad funcional.
-Cambiar loco, loquita, esquizofrénica, bipolar o autista, por persona con discapacidad psicosocial o persona neurodivergente.
-En lugar de decir personas con preferencias diferentes, usar población o comunidad lésbico, gay, bisexual, transexual, travesti o intersexual.
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