- Con 82 votos en favor, el Senado aprobó por unanimidad la llamada “Ley Silla” para garantizar periodos de descanso a trabajadores.
NATALIA VITELA / AGENCIA REFORMA
CIUDAD DE MÉXICO.- Con 82 votos en favor, el Senado aprobó por unanimidad la llamada “Ley Silla” para garantizar periodos de descanso a trabajadores cuya jornada laboral implica estar muchas horas de pie.
La ley contempla que se les proporcionen sillas con respaldo, tanto para la ejecución de sus funciones, como para descanso periódico.
Ante el pleno, el presidente de la Comisión de Trabajo y Previsión Social del Senado, Napoleón Gómez Urrutia, indicó que a quien viole esta disposición legal se le aplicarán sanciones que van desde 250 hasta 2 mil 500 veces la Unidad de Medida de Actualización, equivalente a más de 270 mil pesos. En caso de que haya una reincidencia, la sanción podría consistir en la suspensión temporal de actividades.
La senadora Patricia Mercado aseguró que, según la actividad laboral, se va a determinar si el trabajador necesita un periodo de descanso cada determinado tiempo; un nuevo mobiliario o una combinación de nuevas medidas.
“Es increíble que ante los dolores de una cajera, un vigilante, una vendedora o un mesero del Siglo 21 tengamos que recuperar argumentos de antiguos humanistas”, alertó la emecista.
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